La Oficina de Empleos de la Asociación Nacional Republicana (ANR) anunció el calendario de actividades para la primera semana del mes de noviembre y se destacan tres ferias de empleo para toda la ciudadanía.
El presente mes comenzará con una convocatoria exclusiva para puestos de choferes y auxiliares de depósito. Esta tendrá lugar hoy lunes 1 de 15:00 a 17:00 en el local de la Galera, sobre la calle Río de Janeiro N° 1.131, a media cuadra del colegio Internacional.
Para el martes 2, en el local de la Junta de Gobierno (25 de Mayo y Tacuary) se realizará una convocatoria abierta para personas interesadas en insertarse al mercado laboral a través de un puesto de trabajo de diferentes rubros y en variadas empresas.
Esta convocatoria tendrá lugar en el 1er. piso de la Junta de Gobierno desde las 8:30 hasta las 12:00. El mismo día martes 2 de noviembre, pero de 15:00 a 17:00, se realizará un curso de prevención de accidentes en niños, dirigido a todas las madres.
El miércoles 3 de noviembre, también en la Junta de Gobierno, habrá atención médico-clínica sin costo, de 15:30 a 17:30. La tercera feria de empleo de mes tendrá lugar nuevamente en la Junta de Gobierno el jueves 4 de noviembre de 8:30 a 12:00 y el mismo día, en horas de la tarde a partir de las 15:00, se realizará nuevamente el curso de prevención de accidentes en niños pequeños y que estará destinado a mujeres embarazadas y madres de niños pequeños.
Empleo para repatriados
La anterior feria de empleos llevada a cabo por la Oficina de Empleos de la ANR estuvo dirigida para compatriotas repatriados y contó con 90 vacantes en áreas como costureros, mecánicos, repositores, atención al cliente, supervisores, cobradores, entre otros.
“Esta feria puso énfasis en los repatriados, son compatriotas que salieron del país para trabajar y debido a la crisis global de la pandemia tuvieron que volver al Paraguay”, indicó Enrique López Arce, director de Empleo de la ANR.
No hace falta imprimir currículums
Según López Arce, no hace falta llevar currículum, solo los datos personales que las propias empresas solicitarán a los buscadores de empleo, tales como datos personales, referencias personales, referencias laborales, dónde trabajó anteriormente, en qué y por qué salió de la empresa.
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“No queremos que los buscadores de empleo gasten lo poco que tienen imprimiendo currículums, sabemos la situación, solo deben tener todos sus datos en orden porque aquí queremos facilitar todo: uno, que no se impriman currículums y otro que tengan la oportunidad de tener contacto con varias empresas al mismo tiempo sin la necesidad de llamar o gastar en pasajes”, explicó.