El sector farmacéutico emplea directamente a casi 7.000 trabajadores, de los cuales el 48 % cuenta con educación terciaria o universitaria. Las ventas de medicamentos de origen nacional alcanzaron un valor aproximado de G. 10,122 billones (USD 482 millones) en los últimos tres años, ocupando el 70 % de la demanda de medicamentos en el mercado paraguayo, informaron desde el Centro de Estudios Económicos de la Unión Industrial Paraguaya (UIP).

Respecto a estos datos, Gerardo García, presidente de la Cámara de Industria Química Farmacéutica (Cifarma) expresó: “Esto demuestra que el crecimiento de todo nuestro sector no es solamente en infraestructuras sino también en mano de obra y mano de obra especializada. Ocupamos prácticamente el 100 % de todos los profesionales químicos del Paraguay”, durante una conferencia de prensa.

Sostuvo que este crecimiento demuestra que la industria farmacéutica nacional no solo es competitiva frente a los productos importados, sino que también juega un papel crucial en la autosuficiencia sanitaria del país. También destacó que las farmacéuticas paraguayas incrementaron sus envíos internacionales con exportaciones que superaron los USD 73 millones en 2023, “consolidando la reputación del país como un proveedor confiable en mercados internacionales”.

Por su parte, el presidente de la UIP, Enrique Duarte, de acuerdo a estos datos, afirmó que esto es un logro de los empresarios paraguayos y que prestigia cada vez más al sector. “La pandemia nos demostró una falta de solidaridad entre países. Y nosotros nos hemos refugiado en nuestra propia industria, y ahí es donde la industria farmacéutica paraguaya demostró realmente quién es”, resaltó.

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El industrial hizo énfasis en la importancia de la participación del Estado para este rubro, ya que muchas veces se “satanizan” las licitaciones públicas, porque el Estado es el mayor comprador en la industria. “Al ser el mayor comprador, tiene que ser el mayor propulsor de la industria paraguaya. Y cada vez más tenemos que ir reemplazando dentro de las cuentas públicas aquellos productos que vienen de afuera”, señaló.

La cantidad de ocupados que emplea solo las empresas asociadas a Cifarma asciende a 6.185 personas, es decir que la cámara genera el 88,7% de empleos en el sector. En el año 2008, las empresas asociadas a dicho gremio ocupaban a 3.600 personas, lo que significa un aumento del 71 % en la mano de obra ocupada en 16 años.

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El ministro de Industria y Comercio (MIC), Javier Giménez, resaltó que es de suma importancia que el presidente de la República, Santiago Peña, visite otros países y se reúna con empresarios para darles a conocer por qué deberían invertir en Paraguay. Aseguran que él conoce el lenguaje en el que se mueve el rubro y sabe cómo “bajar a tierra” los conceptos económicos.

“Tiene otro impacto cuando el presidente Santiago Peña vende a Paraguay afuera, sobre todo, porque es un presidente que entiende el pensar de un empresario, y sabe explicar que, para que haya más inversión acá, se deben bajar costos, trámites y eliminar la burocracia. Cuando escuchan a Peña, los inversionistas se animan a duplicar o triplicar su capital”, expresó el ministro Javier Giménez a GEN/Nación Media.

Enfatizó en que la mayoría de los viajes que realiza el presidente es con ese fin, y que se está viendo el impacto positivo que eso tiene localmente, ya que las inversiones crecen a un ritmo interesante, sostenido y que a largo plazo, mejorará la calidad del salario y profesionalismo.

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“Van a haber mas industrias en Paraguay y van a competir por esa mano de obra, entonces los salarios irán para arriba, se logrará un trabajo mas profesionalizado, entonces es esa la temática. El presidente lo que hace es vender a Paraguay y trata de convencer a los empresarios, que es un país ideal para apostar. Está haciendo un trabajo excelente cada semana”, manifestó.

Durante la conversación con canal GEN, el ministro fue consultado sobre cómo se encuentra la negociación del Tratado de Itaipu, Anexo C. Comentó que esta semana llega a Paraguay el canciller brasileño Mauro Vieira para reunirse con los consejeros y autoridades del Ejecutivo, a fin de ajustar el calendario de las reuniones que deben llevarse a cabo.

Adelantó que es probable que se extienda el plazo de la negociación (diciembre) ya que es un tema complejo. “Las condiciones están dadas para que nos sentemos con nuestro socio comercial y marquemos un nuevo vencimiento, es lo que se va a discutir en estos días en Asunción”, dijo.

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La Universidad Americana desarrolló con gran éxito de convocatoria su Feria de Empleo en Comercio Internacional y Logística, ayer lunes, de 10:00 a 19:00, horario en que estudiantes y público en general pudieron participar en el hall central de la institución educativa (Avenida Brasilia 1100) para acceder a oportunidades laborales a través de empresas líderes del sector y explorar oportunidades de desarrollo profesional.

El acceso al evento fue libre y gratuito, y no se limitó únicamente a los alumnos de la univerdad, si no que también abrió sus puertas para todos aquellos interesados en iniciar o avanzar en su carrera dentro del sector de Comercio Internacional y Logística. Además, los asistentes tuvieron la oportunidad de participar en conferencias y talleres, donde recibieron conocimientos sobre las últimas tendencias del sector y recibir orientación para destacarse en procesos de selección y entrevistas laborales.

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Para los postulantes se recomendó llevar un currículum actualizado en una sola hoja, tanto en formato digital como impreso. Considerando la cantidad de empresas participantes, la sugerencia fue llevar al menos 16 copias impresas. El currículum debía incluir información clave como datos personales, contacto, formación académica, experiencia laboral o voluntariados, y habilidades. No era necesario incluir fotocopias ni anexos adicionales al CV.

La feria contó con la presencia de reconocidas empresas del rubro logístico y comercial, incluyendo a Grupo Cogorno, Jauser, People Plus, Oriontis Recursos Humanos, Sendit, GPSA, Chacomer, Agencia Sallustro, Azeta Mandatos y Servicios, González Giménez, ADM, Andrés H. Arce S.A., Cargopack, Jobs, H. Petersen, entre otras. Estos emprendimientos presentaron vacantes laborales, oportunidades de prácticas profesionales y programas de capacitación, brindando una plataforma de conexión directa entre talento y empleadores del sector.

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El turismo es un motor clave de desarrollo económico de los países, y el rol de las mujeres en este segmento es de gran relevancia, al liderar la participación de este género y Paraguay no es la excepción.

En ese marco, se ultiman los detalles para la Primera Conferencia Regional sobre Empoderamiento de las Mujeres en el Turismo en América Latina y el Caribe, que tendrá como escenario a Paraguay, enorgullecido de resaltar el papel crucial que desempeña el género en el sector turístico nacional.

El evento busca promover el empoderamiento femenino y resaltar el talento de las mujeres en posiciones de liderazgo, además de abordar la brecha de género que persiste en ciertos niveles directivos.

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En ese sentido, desde la Secretaría Nacional de Turismo (Senatur) señalan que en Paraguay, el 56 % de los empleos turísticos en general es ocupado por mujeres, demostrando su capacidad y resiliencia en diversas áreas del sector.

Si se desglosa el segmento, en el rubro de alojamiento representan un 53 % de la fuerza laboral, destacándose también en roles como guías turísticas un 52 %. En el ámbito empresarial, 55 % de las agencias de turismo y operadoras son mujeres y en las agencias de turismo es de un 62 %.

El evento, que iniciará mañana lunes 21 de octubre, con una reunión cerrada entre ministros de turismo y el martes 22 de octubre abierto para todo público en el Centro de Convenciones del Hotel Bourbon, es organizado por la Senatur y la ONU Turismo, con el apoyo de la Oficina de la Primera Dama, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y el Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF).

La conferencia reunirá a líderes del sector turístico, tanto del ámbito público como privado, con el fin de abordar las oportunidades y desafíos que enfrentan las mujeres en este campo. Solo por dar un ejemplo, si bien el 51 % de los altos cargos en el sector público turístico en la región está en manos de mujeres, aún existen barreras que limitan su pleno desarrollo, particularmente en el sector privado.

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En el evento habrá sesiones claves, incluyendo un Panel de Alto Nivel que discutirá el liderazgo femenino en el turismo, así como talleres prácticos dirigidos a las micro, pequeñas y medianas empresas lideradas por mujeres, para facilitar su acceso al mercado internacional.

Es así que el encuentro representa una plataforma única para el intercambio de ideas y la creación de redes que fortalecerán el rol de las mujeres como agentes claves en el desarrollo sostenible del turismo, no solo en Paraguay, sino en toda América Latina y el Caribe.