Por segundo año consecutivo, Tigo Paraguay obtiene el primer puesto en el ranking 2022 de Great Place to Work (GPTW) del que forma parte hace 10 años. Destacan que apuesta al bienestar y la seguridad de los colaboradores a través de la cultura de la confianza que pudo construir a lo largo de su historia.
La empresa de telecomunicaciones Tigo señala que el bienestar y la seguridad de sus trabajadores son banderas que abraza Tigo y que le permiten marcar la diferencia y a la vez situarse nuevamente entre las mejores empresas de Paraguay para trabajar. Belén Lara Castro, directora de Recursos Humanos de la compañía, celebró la distinción y alegó sobre el compromiso que tienen con sus trabajadores.
En esta ocasión, el reconocimiento tiene un agregado especial, ya que la firma de telecomunicaciones está adoptando una nueva forma de trabajo que le permite conjugar lo mejor de los modelos presencial y remoto para dar lugar a un plan laboral híbrido que tiene como objetivo potenciar el compromiso, la productividad y el networking entre los colaboradores, denominado Tigo Work.
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“Estamos orgullosos de haber sido elegidos por segundo año consecutivo como el mejor lugar para trabajar en Paraguay en la categoría Multinacionales. Este es un reconocimiento al compromiso de seguir construyendo un mejor Tigo para todos; también a la labor de más de 5.000 colaboradores, que día a día dan lo mejor de sí para que juntos despleguemos las autopistas digitales que nos permiten llegar a cada rincón del país”, agregó Lara Castro.
La directora de RRHH de Tigo señala que están orgullosos del camino que vienen recorriendo para conquistar un ambiente laboral que es muy valorado, que les impulsa a seguir fortaleciendo sus políticas y estructuras organizacionales. “En estos casi 30 años de historia, este reconocimiento nos confirma que cuidar, motivar y desarrollar a nuestros colaboradores siempre será el camino correcto”, puntualizó.
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